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招賢納士

招賢納士

Recruitment of staff

  • 展商服務部高級經(jīng)理2人北京

    任職要求:

    大學本科學歷(能力突出者條件可適當放寬);

    優(yōu)秀的溝通技能,對工作壓力的承受能力強;

    自我約束與自我管理能力強,有獨立完成任務的能力;

    至少1-2年展覽會議行業(yè)或銷售方面的工作經(jīng)驗;


    崗位職責:

    履行和完成展覽會銷售目標;

    維系現(xiàn)有參展商良好關(guān)系,開拓開發(fā)新的參展商;

    與展覽合作伙伴建立和維系良好合作關(guān)系;

    活動策劃并負責準備市場宣傳所需的相關(guān)資料;

    展覽會現(xiàn)場的執(zhí)行與協(xié)調(diào);

    展商服務等其他相關(guān)工作。


  • ?賽事執(zhí)行經(jīng)理1人北京

    職位描述:

    1、負責各類汽車賽事的整體策劃實施及項目統(tǒng)籌管理工作

    2、將賽事活動策劃方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案,細化執(zhí)行流程

    3、根據(jù)活動項目制定活動執(zhí)行的流程、細則及標準說明的執(zhí)行手冊

    4、活動執(zhí)行推進質(zhì)量的監(jiān)控及督導

    5、負責與客戶,供應商,場地代理以及其它內(nèi)外部門的談判,溝通,協(xié)調(diào)人際關(guān)系

    6、撰寫活動執(zhí)行報告,并協(xié)助向客戶提案

    7、項目成本控制,尋求高性價比,活動質(zhì)量管控,確保提供高標準的服務質(zhì)量

    8、能積極與客戶進行及時的聯(lián)系、溝通,傳遞活動的價值


    任職要求:

    1、熟悉現(xiàn)場執(zhí)行工作流程

    2、組織能力、溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行力強,有很好的團隊合作精神,坦誠、成熟、穩(wěn)重,塌實肯干,能夠承受工作壓力和責任

    3、有良好的現(xiàn)場把控能力,能獨立進行活動的前期推進和總控執(zhí)行;

    4、具有較強的抗壓性

    5、擁有豐富的大型活動執(zhí)行經(jīng)驗

    6、對各類體育項目競賽規(guī)則有基礎(chǔ)的了解

    7、有公關(guān)公司從業(yè)、4S店賽事和市場活動執(zhí)行經(jīng)驗優(yōu)


  • 行政專員/助理1人北京

    崗位職責與要求:

    1.負責綜合管理部日常工作,協(xié)助部門內(nèi)部完成工作項目。

    2.圍繞綜合管理部職能,做好各崗位業(yè)務的協(xié)調(diào)與組織。

    3.協(xié)調(diào)解決綜合管理部和其他部門的工作銜接事宜。

    4.配合財務部門落實工作,具有財務工作及職稱者優(yōu)先。

    5.貫徹落實公司以及財務部門的規(guī)章制度。

    6.負責處理本部門對外的聯(lián)絡、配合工作。

    7.能獨立完成領(lǐng)導安排的工作。


  • 實習生1人北京

    實習生

    認真負責,有責任心,主動學習能力強

    要求:

    學歷為大專及以上的在校生,應屆畢業(yè)生



聯(lián)系人:何璐宇/劉季嵐

聯(lián)系電話:010-63367906、13910100297/13671097195

郵箱:[email protected]


0086-10-63367906

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